Os profissionais valorizados e procurados pelas empresas, principalmente as que atuam no comércio varejista, são aqueles que não esperam acontecer, que se antecipam, os que possuem atitude pró-ativa: que não dependem sempre do outro para ir em frente.
Se você deseja ser um profissional de destaque, obterá bastante sucesso em sua carreira caso haja de tal forma.
Atitude reativa, comodismo e preguiça não fazem parte do dicionário do profissional de sucesso.
Caso decida ser vendedor, seja excelente!
Pesquisando sobre o tema na internet, encontrei um texto ótimo e vou compartilhar por aqui, logo no finalsegue o link do blog onde encontrei:
"Utilizando um pouquinho da tecnologia que temos fácil acesso, peguei as definições do Wikicionário para a palavra “proativo”:
1 – Que toma atitudes para resolver problemas antes que eles aconteçam;
2 – Alguém ou alguma situação que
antecede problemas, mudanças ou necessidades futuras, que seja capaz de
antecipar e modificar uma ocorrência de forma hábil e competente.
Talvez, hoje em dia, este termo seja utilizado por muitas pessoas de forma errada, uma vez que é distorcido já há algum tempo.
O mundo corporativo busca, além das
competências técnicas, basicamente um profissional que seja proativo.
Tais profissionais, sendo assim, terão visibilidade. Mas o que acontece
com aqueles que são os chamados proativos, mas nunca são reconhecidos?
O que acontece é que, durante o
desenvolvimento corporativo, várias palavras foram utilizadas de forma
indevida, perdendo o significado ou sendo distorcidas, e muitas das
vezes as pessoas pensam que são o que na verdade não são.
Como visto pela definição do
Wikicionário, pessoas proativas são aquelas que têm grande capacidade de
prever situações que poderão gerar algum tipo de transtorno, e desta
forma tais pessoas antecipam soluções para essas situações com grande
precisão e eficácia. Ou seja, não tem muito a ver com a rotina diária de
um trabalho. Proatividade é um comportamento que fará com que a pessoa
possa demonstrar resultados de forma diferenciada dos demais que fazem
parte da empresa. Um profissional proativo consegue solucionar
antecipadamente situações que as pessoas normalmente, no dia a dia,
teriam que enfrentar diretamente e só aí é que iriam pensar em uma
solução. A pessoa proativa enxerga além do óbvio. Ser proativo não é
apagar incêndios, mas sim prevenir-se contra eles.
Existem muitas pessoas,
independentemente do nível ou cargo que ocupam dentro das empresas, que
confundem o conceito de ser proativo com ser impulsivo. O proativo
soluciona problemas. O impulsivo está sujeito a cometer muitos erros.
Ambos partem de um mesmo comportamento, que é ter iniciativa. A grande
diferença entre os dois é que na proatividade existe a reflexão acerca
do problema e a análise sobre cada um dos pontos a serem trabalhados de
forma criativa, enquanto na impulsividade analisam-se poucos ou nenhum
fator, e a solução encontrada pode até resolver inicialmente, mas acaba
gerando um novo problema.
O contrário do conceito de atitude
proativa, como dito anteriormente, é a atitude reativa. São as pessoas
que sempre precisam de um empurrão de seus pares e superiores. Pessoas
assim dependerão sempre de outro para ir em frente.
Então, a partir disso, defina se você é proativo, impulsivo ou reativo."
Um bom caminho para entender sobre como ser proativo não achou?
Segue o lik: http://blog.talenti.com.br/o-que-e-ser-proativo/

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